這就是說這樣意味著,在某種程度上,一家寵物店的生意興隆于人氣慘淡,就取決于是否留的住人才,打造階梯式人才整備。

以寵物加盟起家的寵物港,在公司創建之初就對寵物店“人才荒”感觸尤為深刻,在深度的調查研究之后,集結了一批王牌導師、探索了一套完整的教學流程,并創辦了寵物港技術專修培訓學校。

寵物港累計資源和經驗,在全國區域內提供一系列技術服務、行業標準、人才輸送等全方位維度支撐,一站式打開區域行業發展的任督二脈。為店鋪運營掃除后顧之憂!
在不久的將來我相信,這種好利必將映射給全國各地的寵物店,為寵物行業人才的輸送供給通道作出非常巨大的幫助。